• Studie Arbeitsmarkt-Fundraising

    Studie Arbeitsmarkt-Fundraising

    Studie Arbeitsmarkt-Fundraising

    Zehn Erkenntnisse aus einer Befragung von Fundraising- bzw. Personalleiter*innen kleiner und großer NGOs in Deutschland sowie Expert­*innen im Fundraising:
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  • Warum T4G? (Talente)

    Warum Talents4Good?

    Talents4Good ist die Personalvermittlung für ausgewählte Jobs mit gesellschaftlicher Wirkung. Wir bringen Menschen, die sinnvolle Arbeit leisten möchten, mit sinnvollen Jobs zusammen. Wann Sie bei uns richtig sind, lesen Sie hier.

  • Personalvermittlung und Direct Search

    Personalvermittlung und Direct Search

    Sie suchen Talente für Ihr Unternehmen, die für das brennen, was Sie tun? Wir unterstützen Sie mit unserem Wissen und Netzwerk bei der professionellen Rekrutierung.

  • Die T4G Story

    Die Talents4Good Story

    Wie alles begann? Finden Sie es heraus und lesen Sie mehr darüber, wie aus einer kleinen Idee eine große Aufgabe wurde!

  • Blog

    1. Juli 2020

    Virtuelles Onboarding

    Die Einarbeitung neuer Mitarbeitender ist eine wichtige Grundlage für deren Motivation, ein funktionierendes Miteinander sowie eine produktive Arbeitsumgebung. Bedingt durch die Covid-19-Pandemie findet dieser Prozess seit März 2020 jedoch für viele komplett im Homeoffice statt. Auch bei Talents4Good haben wir hier unsere ersten Erfahrungen gesammelt, als wir unseren Praktikanten Jonathan virtuell an Bord geholt haben. […]

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    20. Mai 2020

    Fundraising für Quereinsteiger*innen

    Fundraising Talents4Good

    Der Fachkräftemangel ist längst im Dritten Sektor angekommen und trifft die Organisationen dort, wo es am schmerzhaftesten ist: im Fundraising. Gute Fundraiser*innen sind heiß begehrt und Stellen bleiben häufig unbesetzt – mit allen negativen finanziellen Auswirkungen für die fundraisenden Organisationen. Warum Fachkräftemangel? Das liegt zum einen daran, dass das Berufsbild vergleichsweise neu und in der […]

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    31. März 2020

    Wie gehe ich als Personaler*in mit Mitarbeiter*innen um, die psychisch erkrankt sind?

    Viermal im Jahr organisieren wir gemeinsam mit tbd* eine Frühstücksrunde für Personaler und Personalerinnen. Diese Eventreihe dient dem Netzwerken und der Weiterbildung und steht immer unter einem festgelegten Thema. Mitte Februar stand das Thema "Psychische Gesundheit der Mitarbeiter*innen" auf der Agenda, denn noch immer sind Depression, Borderline, Manie und Co. vor allem am Arbeitsplatzhäufig ein […]

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    20. März 2020

    Wie man sogar im Home Office eine gute Zeit haben kann

    Bei Talents4Good ist uns ist die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen sowie unserer Mitmenschen sehr wichtig. Daher arbeiten wir in Zeiten wie diesen wie viele andere auch von zuhause und erledigen alles virtuell. Doch warum ist das dauerhafte Arbeiten im Home Office eigentlich eine echte Herausforderung? Und was hilft, das Arbeiten in den eigenen vier Wänden doch […]

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    16. Januar 2020

    Wie geht diverse Personalarbeit?

    Viermal im Jahr organisieren wir gemeinsam mit tbd* eine Frühstücksrunde für Personaler und Personalerinnen. Diese Eventreihe dient dem Netzwerken und der Weiterbildung und steht immer unter einem festgelegten Thema. Kurz vor Weihnachten ging es am 10. Dezember um das Thema Diversität. Maja Hebel und Kinga Pakai von Diversicon sind Expertinnen in diesem Gebiet und haben […]

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    16. Dezember 2019

    Eine Geschichte vom Wechsel(n)

    Von der Automobilbranche hin zu humanitärer Hilfe und Entwicklungszusammenarbeit - vor einiger Zeit ist unserem Coachee Florian Westerholt der Wechsel in den Dritten Sektor gelungen. Im Interview erzählt er, wie er den Wechsel geschafft hat und wie es ihm seitdem ergangen ist.

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    22. November 2019

    Arbeitest Du mit oder gegen Deinen Betriebsrat?

    Viermal im Jahr organisieren wir gemeinsam mit tbd* eine Frühstücksrunde für Personaler und Personalerinnen. Diese Eventreihe dient dem Netzwerken und der Weiterbildung und steht immer unter einem festgelegten Thema. Beim letzten HR-Frühstück am 11. September drehte sich alles um das Thema Betriebsrat. Iris Kilian, ehemalige Personalleiterin bei Campact, vorher in diversen Personalleitungspositionen in der Wirtschaft, […]

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    22. Oktober 2019

    Gender Pay Gap

    Unsere Autorin Lea Franz studiert Philosophy & Economics in Bayreuth und hat sich im Rahmen ihres Studiums mit bewussten und unbewussten Vorurteilen beschäftigt. Während ihres Aufenthaltes an der Deutsch-Jordanischen Universitität (GJU) hat Lea viel über verschiedene Frauenbilder gelernt. In ihrer Freizeit liest Lea gerne feministische Literatur. Heute werden nicht mehr nur Jobs gesucht, die den […]

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    21. Oktober 2019

    Interview zum Thema „Geschlechtergerechtigkeit im Dritten Sektor“

    Auch in NGOs, gemeinnützigen Organisationen und vielen Stiftungen sind immer noch deutlich mehr Männer in Führungspositionen beschäftigt als Frauen. Über die Gründe hierfür und was man dagegen tun kann spricht Carola von Peinen, Geschäftsführerin von Talents4Good, mit Dr. Felix Kolb, Geschäftsführender Vorstand bei Campact, und Helene Wolf, Vorstand bei FAIR SHARE of Women Leaders e.V. […]

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    9. September 2019

    Weltenwandern für Anfänger*innen – der Gegenbesuch

    Talents4Good hat Besuch bekommen! Und zwar von Philipp Zinck. Philipp hat eigentlich einen ganz anderen Job: Normalerweise optimiert er Prozesse in der Ersatzteillogistik bei der Lufthansa Technik in Hamburg. Im Rahmen eines einwöchigen „Job-Shadowings“ hat er Talents4Good bei der Arbeit über die Schulter geschaut, denn er ist einer von 160 Teilnehmer*innen eines Talente-Programms der Lufthansa, Explorers […]

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    NEWSLETTER

    Tabus in der Arbeitswelt

    Unser neuer Newsletter erscheint Anfang März!