Die Grundvoraussetzung für Lernen und Leistung in Ihrer Organisation Haben Sie manchmal den Eindruck, dass sich Ihre Mitarbeiter*innen bei wichtigen Themen zurückhalten und schweigen? Eine Kultur des Schweigens liegt vor, wenn sich Mitarbeiter*innen nicht zu Wort melden – selbst dann, wenn es für die Organisation von entscheidender Wichtigkeit ist. Dahinter steckt oftmals Angst. Angst in […]