People & Culture-Events
3. April 2024
Diskriminierung verlernen – Raus aus der Komfortzone!
Der populärwissenschaftliche Begriff der Komfortzone ist weit verbreitet. In diesem Blogbeitrag übertragen wir Komfort-, Lern- und Panikzone auf die Antidiskriminierungsarbeit. Wagen auch Sie einen Schritt aus der Komfortzone!
17. Januar 2024
Die hohe Kunst der Mitarbeitendenbindung
Neues Jahr, neues Thema beim Inspiring Lunch! Dieses Mal drehte sich alles um das große Thema Mitarbeitendenbindung, denn Recruiting allein ist auch keine Lösung…
Mehr über die Ebenen der Mitarbeitendenbindung und die Vielfalt an möglichen Maßnahmen erfahren Sie in unserem Nachbericht zum Event.
6. November 2023
Gehaltsmodell erfolgreich einführen: Best Practices und Lessons Learned
Wir haben es schon wieder getan! Beim letzten Inspiring Lunch People & Culture haben wir erneut über Geld gesprochen. Denn wenn wir ehrlich sind, dreht sich im Leben ganz schön viel um Geld. Und damit auch um das eigene Gehalt.
27. Oktober 2023
New Work and Culture Breakfast: Mentale Gesundheit
Nach längerer Pause veranstalteten tbd* und Talents4Good wieder das New Work & Culture Breakfast, bei dem sich Personaler*innen aus dem sozialen und nachhaltigen Sektor zu wechselnden Themen austauschen und vernetzen können.
29. Juni 2023
Inspiring Lunch People & Culture: Leadership als Erfolgsfaktor für zivilgesellschaftliche Organisationen
Was macht gute Führung aus?
Wie schaffen es Führungskräfte, die Motivation im Team bzw. der Organisation hochzuhalten und dabei gleichzeitig ihre Grenzen zu kennen und zu achten?
Um diese und weitere Fragen drehte sich unser letzter Inspiring Lunch People & Culture, welcher in Kooperation mit der Stiftung Leaders of Tomorrow stattfand.
14. Oktober 2022
Nachbericht New Work & Culture Breakfast: Wie sehen eigentlich New Work Arbeitsverträge aus?
tbd* und Talents4Good veranstalten regelmäßig das New Work & Culture Breakfast, bei dem sich Personaler*innen aus dem sozialen und nachhaltigen Sektor zu wechselnden Themen austauschen und vernetzen können. Manche kennen […]
22. September 2022
Inspiring Lunch People & Culture: Organisationale Voraussetzungen für „Diversität“ schaffen
„Diversität“ ist eines der Buzzwords unserer Zeit: Von einer veränderten Kommunikation in vielen Unternehmen über die Zusammensetzung des Bundestages bis hin zu gesamtgesellschaftlichen Entwicklungen – überall gibt es Diskussionen über […]
17. Mai 2022
Inspiring Lunch People & Culture: Kultur sucht Struktur – „Welche Organisationsstruktur passt zu meiner Organisation?“
Von Meetingstrukturen, über Strukturen für eine erfolgreiche Zusammenarbeit, bis hin zur formalen Organisationsstruktur: Strukturen begegnen uns jeden Tag in unserer beruflichen Tätigkeit. Dabei können sie mehr oder weniger explizit, organisch […]
3. Mai 2022
Nachbericht New Work & Culture Frühstück „Diskrimierungssensibles Recruiting“
„Diversity, diversitätssensibel rekrutieren, diskriminierungsfreie Personalauswahl – Worum geht es und was bedeutet dies für den Arbeitskontext?“ Diversität bedeutet mehr als nur eine Frauenquote im Vorstand einzuführen. Diversität ist facettenreich und […]
17. März 2022
Inspiring Lunch People & Culture: Vertrauen und (virtuelle) Zusammenarbeit
Um die Transformation der gegenwärtigen Arbeitswelt zu meistern, als Team wirkungsvoll zusammen zu arbeiten und um Neues aktiv zu gestalten, braucht es ein Bewusstsein dafür, was uns trägt und welche […]
2. November 2021
Inspiring Lunch People & Culture: Mehr Fachkräfte für den sozialen Sektor! Aber wie?
Am 26.10.2021 fand der dritte Teil unserer online Eventreihe: Inspiring Lunch People & Culture statt. Das Event richtet sich an Entscheider*innen aus Geschäftsführung und Personalbereich gemeinwohlorientierter Organisationen. Der Inspiring Lunch […]
29. September 2021
Inspiring Lunch People & Culture: Faires Gehalt – geht das überhaupt?
Am 20.09.2021 fand das zweite Event unserer Online-Reihe Inspiring Lunch People & Culture statt. Das Event richtet sich an Entscheider*innen aus Geschäftsführung und Personalbereich gemeinwohlorientierter Organisationen. Der Inspiring Lunch bietet […]
21. Juli 2021
Inspiring Lunch People & Culture: Führen ohne formale Hierarchie
Wir laden ein zu unserer neuen online Eventreihe: Inspiring Lunch People & Culture. Das Event richtet sich an Entscheider*innen aus Geschäftsführung und Personalbereich gemeinwohlorientierter Organisationen. Der Inspiring Lunch bietet Impulse […]
1. Juni 2021
Jobsharing: Funktioniert das wirklich?
Zwei Kolleg*innen – ein Job. Wenn es doch so einfach wäre! Denn obwohl steigende Workloads immer häufiger mit dem Wunsch der Mitarbeiter*innen nach Teilzeitarbeit kollidieren, setzt sich dieses Modell (bisher) […]
3. Juli 2020
Vorteil Teilzeitarbeit: Warum hast du dich entschieden, in Vollzeit zu arbeiten?
Mitte Mai hat das zweite HR-Frühstück in diesem Jahr stattgefunden – zum ersten Mal in seiner Geschichte aus den bekannten Gründen als Online-Format! Gemeinsam mit tbd* veranstalten wir diese Frühstücksrunde, […]
16. Januar 2020
Wie geht diverse Personalarbeit?
Viermal im Jahr organisieren wir gemeinsam mit tbd* eine Frühstücksrunde für Personaler und Personalerinnen. Diese Eventreihe dient dem Netzwerken und der Weiterbildung und steht immer unter einem festgelegten Thema. Kurz […]
22. November 2019
Arbeitest Du mit oder gegen Deinen Betriebsrat?
Viermal im Jahr organisieren wir gemeinsam mit tbd* eine Frühstücksrunde für Personaler und Personalerinnen. Diese Eventreihe dient dem Netzwerken und der Weiterbildung und steht immer unter einem festgelegten Thema. Beim […]
